Rejoignez-nous
Dragana Kajic
Expert Recrutement
|+352 26 29 41 1
Elisabeth Kölbl
Assistante Manager Expert RH
|+352 691 26 29 71
Cemré Dogan
Assistant Expert RH
|+3522629411
Laurent Chapelle
General Manager
|+352 26 29 41 1
Nathalie Laboucarie
Responsable administrative et financière
|+352 26 29 41 1
Gwendoline Cuenin
Directeur Expert Support RH
|+352 661 26 29 42
Michael Mercier
Directeur Commercial et projets RH
|+352 661 26 29 43
Ludwig De Carli
Assistant Manager
|+ 352 661 26 29 46
Hajar Haouzi
Manager Département Training
|+352 691 26 29 44
Sophie Prevot
Coordinateur Projets RH
|+352 661 26 29 53
Kérian Wilton
Expert GRH
|+352 26 29 41 1
Cristina Gomes
Expert Trainig
|+ 352 26 29 411
Aurore Tripodi
Manager Département Recruitment
|+352 26 29 41 1
Anne Sophie Ramoa
Assistante Manager HR Academy
|+352 26 29 411
Violaine Mazzara
Expert Recrutement
|+352 26 29 41 1
Victor Rebelo
Expert Recrutement
|+352 26 29 41 1
Morgane Bezet
Expert Communication & Marketing
|+352 26 29 41 1
Guy Munsadi
Assistant RH
|+352 26 29 41 1
Aurelien Soler
Assistant commercial
|+352 26 29 41 1
Arthur Veissière
Expert RH
|+352 26 29 41 1
Almina Muhovic
Assistante formation
|00352 26 29 411
Sarah Gasser
Expert RH Senior
|00352 26 29 411
Stéphanie Courmarcel
assistante HR Academy
|+3522629411
Yannis Guettiche
Assistant RH
|+3522629411
Stéphanie Schmitt
coordinatrice de projets RH
|+3522629411
Florence Bertic
Community Manager
|+352 26 29 41 1
Julien Erard
Assistant RH
|+352 26 29 41 1

La recherche de performance grâce aux échanges entre entreprises

Nombreux sont les DRH à parler de Serious Game, jeux de rôles, MOOC ou encore e-Learning…

On remarque un réel changement de la fonction RH ces dernières années, qui tend de plus en plus vers le développement professionnel et la gestion de carrières, que le Payroll ou les «Compensation & Benefits ».

La période actuelle est propice à la réfléxion sur les moyens de formations. Par moyens on entend souvent « combien ? » mais cela peut aussi vouloir dire « comment ? ».

 

Et si on passait à la Formation ?

C’est souvent ce qui revient aux oreilles des RH mais, faute de budget ou par manque de temps on zappe l’option d’une formation personnalisée et ciblée sur une Target qui, on en est persuadé, en a besoin.

Mais si la véritable clé de succès d’une formation réside dans l’investissement et les échanges ?

Nous en sommes convaincus, l’échange de compétences et d’expériences est le meilleur apprentissage.

 

Alors on teste les formations inter-entreprises ?

Oui !

En tant que leader des formations RH au Luxembourg, RH Expert FORMATION lie formations innovantes et formations inter-entreprises.

Nos Experts en législation luxembourgeoise et juristes s’informent quotidiennement de l’actu RH au Grand-Duché pour répondrent au mieux aux questions et créer des formations dynamiques et innovantes en liant échanges et actualité.

Basées sur les échanges de différentes sociétés de divers secteurs d’activité, nos formations en Ressources Humaines (fondamentaux en droit du tavail, médiation, gestion de conflits…), actualités juridiques au Luxembourg (réforme fiscale, POT, casier judiciaire …), en Recrutement (mener un entretien, formalités des contrats…) ou encore les clés RH (qui permettent l’accompagnement d’un RH dans ses nouvelles fonctions), sont dispensées par nos Experts formation qui mettent à disposition des outils innovants pour créer une réelle fonction d’apprentissage.

 

Comment ?

Fini la théorie, place à la pratique.

En inter-entreprise vous pourrez comparer vos modes de fonctionnement, vos idées, mais également apprendre des différentes compétences grâce à des jeux de rôles, serious game … le tout avec un vrai coach formation RH Expert !

Toutes les news

Entreprises

Services

RH Expert présent dans la grande région vous présente ses 5 pôles d'expertise.

CONSULTANCE RH
FORMATION
RECRUTEMENT
SANTE SECURITE
HR ACADEMY

Suivez toute l'actualité des Ressources Humaines au Luxembourg avec nos experts ! Travailleurs désignés, plan de formation de l'entreprise, congés collectifs, indemnités de départ d'un travailleur licencié, visites médicales, traitement des données à caractère personnel : découvrez toutes les informations RH essentielles pour assurer une bonne gestion du quotidien de votre entreprise.

Chargement...